Важнейшее ежегодное событие волонтерского сообщества столицы «Креатив-форум» проходит в «Цифровом деловом пространстве».
В Москве открылся «Креатив-форум» — ежегодное ключевое событие волонтерского сообщества города. Особо отличившихся волонтеров и организаторов добровольческого движения наградили благодарностями и благодарственными письмами Мэра Москвы.
«В этом зале собрались самые активные, неравнодушные и креативные люди нашего города. Я поздравляю вас с этим. Волонтеры Москвы занимаются самыми разными добрыми делами. Они ухаживают за пожилыми и больными людьми, они заботятся о сиротах и детях с особенностями развития, помогают в поисках пропавших граждан. Они заботятся о нашей природе», — сказал Сергей Собянин.
Он отметил, что без волонтеров не обходится ни одно знаковое событие в городе и стране. По его словам, столичное волонтерское движение — это большая сплоченная команда добровольцев, для которых нет чужих бед и проблем, а есть одно общее дело. «Ничто не объединяет так, как стремление приносить пользу людям и обществу. Самые юные московские добровольцы учатся в школах, а самые старшие еще 60 лет тому назад открывали первый Всемирный фестиваль студентов», — добавил Сергей Собянин.
Он также напомнил, что следующий год Президент России объявил Годом волонтеров. Их активная помощь понадобится для проведения чемпионата мира по футболу. «Разные народы, разные языки, разные культуры, но Москва одна — гостеприимная, радушная, дружелюбная, именно такая Москва должна с вашей помощью запомниться нашим гостям», — сказал Сергей Собянин. Он поблагодарил волонтеров за их дела и энтузиазм и пожелал им успехов.
Во время общения с ними Сергей Собянин отметил, что для достижения результатов город и волонтерское движение должны работать вместе — это совместный проект и совместная работа. Мэр Москвы также призвал волонтеров скоординироваться с другими общественными движениями и организациями по некоторым направлениям, например помощи пенсионерам или бездомным, возможно, даже создать ассоциацию. Это позволит властям быть в курсе того, кто занимается проблемой, и при необходимости оказывать им помощь в подборе помещений или продвижении проектов.
Кроме того, волонтерам помогают современные технологии и ресурсы. Например, в проекте «Активный гражданин» при пропаже человека запускается специальное оповещение, где есть фотография пропавшего, его приметы и обстоятельства случившегося. Сергей Собянин подчеркнул, что необходимо вместе с правоохранительными органами разработать и систему поиска гражданина по фотографии: «У нас система видеонаблюдения — одна из самых сильных. Мы видим все дворы, все подъезды, все транспортные узлы, метро, автобусы. Реально, если сделать систему идентификации, то это будет происходить практически в автоматическом режиме».
В этом году форум проходит в «Цифровом деловом пространстве» (улица Покровка, дом 47). Он впервые посвящен Дню российского добровольца, который отмечают 5 декабря. Праздник учрежден указом Президента России Владимира Путина 27 ноября 2017 года. Основная цель форума — признание вклада волонтерского сообщества в развитие Москвы.
На площадке собрались лучшие представители всех направлений добровольческой деятельности, лидеры и руководители ведущих волонтерских организаций Москвы — всего 650 человек.
На форуме подводят итоги года уходящего, показывают лучшие добровольческие проекты и практики, анонсируют главные волонтерские события следующего года, награждают самых ярких волонтеров и победителей городского конкурса «Доброволец Москвы — 2017». Программу дополняют мастер-классы.
50 тысяч волонтеров и десять приоритетных направлений
В Москве 50 тысяч волонтеров. Из них восемь тысяч человек составляют ядро волонтерского актива, в том числе более тысячи человек системно участвуют в крупных событиях (их в городе проходит более десяти в год).
Типичный волонтер Москвы — это девушка 23 лет, которая посвящает этой деятельности 100 часов в год (примерно 10 дней по 10 часов).
Среди волонтеров 75 процентов женщин и 25 процентов мужчин. Практически половина — это студенты, вторая по численности категория — молодежь в возрасте от 22 до 35 лет (30 процентов). Следующая категория — ученики старших классов (14 процентов), волонтеры старшего возраста («серебряные» волонтеры) — четыре процента. При участии добровольцев в Москве в этом году прошло 130 крупных мероприятий. Больше всего волонтеров — 2,2 тысячи — задействовали во время Кубка конфедераций по футболу.
В этой сфере работают 400 некоммерческих общественных организаций. Волонтерские центры действуют в 45 вузах столицы.
Приоритетные направления столичного волонтерства:
— городские волонтеры (участие в крупных городских мероприятиях);
— спортивное волонтерство (участие в крупных спортивных мероприятиях, в том числе Кубке конфедераций по футболу в этом году);
— социальное (помощь сиротам, пожилым людям и другим социально незащищенным категориям населения);
— медицинское (помощь в больницах и хосписах);
— корпоративное (участие коммерческих компаний в благотворительных проектах);
— экологическое (защита окружающей среды и животных);
— патриотическое (помощь в организации и проведении «Бессмертного полка», «Вахты памяти», других мероприятий патриотической направленности);
— культурное («Ночь в музее», «Ночь в театре», «Ночь в библиотеке» и другие);
— волонтеры общественной безопасности (помощь при чрезвычайных ситуациях, поиск пропавших людей);
— донорство (популяризация безвозмездной сдачи крови).
Ресурсный центр «Мосволонтер» и его стратегические задачи
Штаб для работы с волонтерским активом — ресурсный центр по развитию и поддержке волонтерского движения «Мосволонтер». Большинство его сотрудников сами начинали с этой деятельности, накопили огромный опыт, и поэтому сегодня они эксперты в области построения и управления волонтерскими командами.
«Мосволонтер» формирует базу. Его управленческий актив — 500 тимлидеров (координаторов, у каждого в подчинении до 15 человек), 250 менеджеров (координаторов, у каждого в подчинении 15–100 человек), 30 тренеров и 300 рекрутеров.. Услугами учреждения пользуются благотворительные организации, сообщества волонтеров, инициативные граждане и жители. Также с его помощью можно стать участником волонтерских проектов. Средняя посещаемость сайта в месяц — 80 тысяч человек.
Кроме того, «Мосволонтер» реализует обучающую программу. За первое полугодие 2017 года там провели 49 мастер-классов, панельных дискуссий, тренингов для представителей НКО и добровольческих организаций.
По направлениям спортивного, событийного, культурного, патриотического и социального волонтерства обучили около четырех тысяч человек. В этом году также организовали цикл мастер-классов, состоящий из восьми тематических встреч для участников программы «Городские волонтеры Кубка конфедерации ФИФА — 2017». На занятиях квалифицированные тренеры рассказывали участникам о правах, обязанностях, этике волонтера и о том, как можно раскрыть личностный потенциал через участие в этой деятельности. Цикл посетили 2272 человека.
Стратегические задачи «Мосволонтера» до 2020 года:
— формирование образа Москвы как города с развитой культурой волонтерства;
— консолидация потенциала участников волонтерской деятельности в столице;
— поддержка партнеров комплексом услуг и ресурсов.
Партнерские организации получают ресурсную поддержку:
— информационную (в разработке и проведении инфокампаний);
— организационную (в сфере социального партнерства);
— методическую (разработка программ развития волонтерской деятельности);
— консультационную (консультации партнеров по организации деятельности);
— обучающую (обучение представителей партнеров по организации волонтерской деятельности.
Создана библиотека уникальных технологий и практик на тему того, как привлечь людей к волонтерству и как помочь профессиональному развитию уже действующих волонтеров и сообществ. Библиотека постоянно пополняется.
Весь опыт, который волонтер смог накопить на мероприятиях и на обучении, фиксируется в его личной книжке. Это инструмент учета квалификации волонтеров. В ближайшей перспективе планируется его модернизация за счет перехода на электронные технологии. Это позволит приблизиться к единой базе данных и создать дополнительные мотивирующие условия для привлечения горожан.
Чемпионат мира по футболу и программа «Городские волонтеры»
Ресурсный центр «Мосволонтер» является оператором программы «Городские волонтеры». Там происходит набор, подготовка и управление добровольцами, которые будут помогать в организации городских мероприятий (например, чемпионата мира по футболу ФИФА — 2018).
Участники программы будут обслуживать гостей города в транспортной, информационной и медицинской сфере, помогать организовывать туристические маршруты и проводить фестиваль болельщиков. Всего зарегистрировано восемь тысяч кандидатов в городские волонтеры чемпионата мира. Сейчас собеседование прошли 5,3 тысячи волонтеров, всего отберут шесть тысяч. В январе — мае следующего года пройдет обучение.
Для реализации программы «Мосволонтер» сотрудничает с Московским городским университетом управления Правительства Москвы, Первым московским государственным медицинским университетом имени И.М. Сеченова, МГУ имени М.В. Ломоносова, МИФИ, Московским институтом электронной техники и другими вузами.
Истточник:
- Войдите или зарегистрируйтесь, чтобы оставлять комментарии